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而一棵树的产量，至少百十斤。
虽然一斤的价钱看起来不起眼，但只要够勤快，一家人至少能增收个几块钱。
因为这里的山楂树比人要多的多！
这个价格是今年的暂定价，因为是第一次开这种厂，秦如意也不确定自己的综合成本合起来是多少。但她能保证的是每年的收购价，不低于这个价格。
秦如意愿意当这个“冤大头”，不仅是为了回报王副省长，以维系双方之间更好的合作关系。
还因为她觉得自己有能力提升山楂的附加值，能赚钱不亏钱。
其实原材料的收购价还是小事，现在对厂里来说最麻烦的事情是缺人。
不缺普通工人，缺的是其他岗位的人。比如销售、会计、中层管理人员……
厂还没建好，招人的工作得提前安排。
对此，王副省长也予以了帮助，那就是帮助公司去高校进行招聘。
但秦如意知道现在内地的环境是，大学毕业包分配，还没有招聘这种东西。
不仅如此，现在还是铁饭碗的思想，所以招聘一事，估计不会太顺利。
为了招聘，她特意让江家乐出差南河省。
因为珠城食品厂的事情，江家乐现在只负责薇意服装厂，也不算太忙。
再加上他对食品厂的管理还算是有经验，所以只能临时派他过来帮忙。
选定的招聘地点是南河省的几所专业学校，其实就是中专学校。
不是秦如意不想招更好的大学生，只是这个年代的大学生含金量很高，而且稀少。
王副省长很委婉的表示，除了这种专科学校，其他大学招到人的可能性更低。
就算是中专学校，如果没有人帮忙，连学校的门都进不去。正是因为王副省长的支持，能进入大学招聘才成为可能性。
但问题是，学校领导再三强调，他们不能保证一定能招到人。
毕竟牛不喝水，也不可能强摁着。
这话说的江家乐心里很忐忑，校领导好像是笃定了他一定招不到人似的！
摆好了招聘摊位，他听从秦如意的建议，把工资待遇用加粗加黑的字体印在大字报上，放在最显眼的位置。
显眼的红纸，惹眼的黑色毛笔字上面写着吸人眼球的工资待遇。
“会计，月工资八十元，过节费一百元。”
“管理岗，月工资六十元至一百二十元，过节费一百元。”
“区域销售经理，保底月工资三十元加提成，提成按销售额的百分之五计提，无上限……”
之前大家都是在毕业季根据学校的分配来决定进入哪个单位工作，现在虽然马上就要毕业了，但学校的安排结果还没有出来。
老师却说有港资公司来招人，有兴趣的可以自己过去谈谈，了解了解情况。
如果谈成了，可以不用参加统一分配，算自主分配，学校也很支持。
对于即将毕业的学生来说，其实他们对自己即将的去处，大部分人都已经有了一定的心里预期。
因为学校每年的分配方向基本上都不会变，像这种专科学校，大部分都是进厂。
至于进厂之后的工资，也都听人说过，每个月三十块钱。
随着工龄的增加，以后会有所增加，但最多也就六十多。毕竟他们只是中专生，比不得那些更好学校的大学生。
那些大学生，人家不可能会被分配到厂里干什么脏活累活，都是被分配到各种机关部门去的。
所以，这一月的工资标准，足够吸引人。只是，之前没有见过这种情况。
如果不是在学校里面，又有老师提前说过，学生们还真不敢相信！
冲着高工资，才有人将信将疑的过来打探消息。
“你们这上面写的过节费是什么意思？”
终于看到有人来咨询，江家乐操着蹩脚的普通话开始解释，“一年两个节日，中秋节和春节，每个节日发五十元过节费，以后会根据厂里的效益情况调整增加。”
“过节就能发五十块钱？”
这位学生很是惊讶，他知道所有厂里过节都会发东西，不过是茶缸、毛巾之类的东西。
有些厂还会发吃的东西，但没有厂直接发钱，而且还发这么多！
五十块钱，那能买多少毛巾？
就是猪肉都能买三十多斤！
他很是心动，但还是不太放心，又问了一些关于厂里的工作，才最终下定决心。
“那我去你们厂！”
江家乐点点头，“很高兴你能选择我们华美食品厂，不过我们厂会在三天后统一安排面试，你需要通过面试才能进入我们厂。”
“面试？”
这位学生一脸的不明白，经过江家乐解释过后他才脸色古怪的说道：“你的意思是还要考试，不合格的话还不要我？”
江家乐点点头，“是这个意思。”
他进一步解释道：“我们提供的工资标准比其他厂要高，当然是希望能选用更合适的人才。所以，还希望你能理解。”
好像是这个理没错，但总觉得哪里怪怪的，不太习惯。
但想到老师之前说的，如果谈不妥还可以参加学校的统一分配，所以可以试试。
食品厂招聘的事情在学生之间引发了一定的讨论，虽然工资水平是要比毕业后他们分配过去的工厂要高的多。
但很多人对此还是将信将疑，尤其是知道还要参加所谓的面试才能进去上班后，不少人都会觉得太麻烦。
而且也觉得如果到时候通不过被人知道会觉得丢脸，面子上挂不住，所以看热闹的居多。
宿舍里，有人正在议论着，“哎你们说那个销售经理是做什么的，怎么还是个经理，为什么工资却这么低？”
“这个啊，我好奇的问了几嘴。”
旁边一人边说边嗤，“其实就是个到处跑的货郎，要卖出去东西才能拿到提成。这活谁干啊，傻子才干！”
“其实这个也不是不能做……”
忽然另外一人搭了句腔，主要是他想做的就是这个，觉得销售经理更有钱途。
“我仔细问了，虽然基本工资是低，还要到处跑，但出去跑另外发钱。
每天饭费一块钱，坐车还是住招待所也不用自己掏钱，厂里都给钱。”
一天一块钱的饭费，根本就用不完，还可以省下来点儿。
主要是只要出去跑，补贴是先发的，所以自己完全可以控制能省下来多少。省下来的都是自己的，当然能把东西卖出去，提成更重要。
他的同学却是摇摇头，“吃饭、坐车、住宿这些都是需要钱的，厂里当然得先给钱，但要是东西卖不出去，你就只能拿到三十块钱！”
说着他看向对方，“你该不是真的想去试试这个吧？”
这人笑着点点头，“嗯，我以前卖过山货，所以想试试。再说一个月三十块钱，其实跟咱们进其他厂做工的钱一样，试试也不亏。”
“哎！”
同学见状叹了口气，“我知道你想赚钱，可是一定要考虑清楚。这工资可是一辈子的事情，说实话我对这家港城的厂子，还是不太放心，毕竟不是咱们本地的……”
对于食品厂的招工，学生们大多抱着观望态度。所以三天后，江家乐确实没有招到多少人，但即便如此，在面试的时候他还是比较严格。
因为秦如意说了，不能因此放宽用人标准，这些第一批招进来的人是要当做骨干来培养的。
如果人不够，就多去几个学校试试，实在不行，可以社招。
其实再过几年后，会更好招人。
因为随着形势的变化，越来越多的厂子因为效益差而难以维持。
以后某些学生可能会因此而被退回，甚至再往后十年，会出现下岗潮，毕业包分配的制度也会荡然无存。
而现在进入华美食品厂的这批人，以后余生无数次的庆幸自己此时的选择，尤其是销售经理！
虽然校招效果不好，但社招效果很好。
其实社会上也有很多可用之人，只要不限制年龄和性别就行。
最终在食品厂投产前，招够了所需的人手。其他的准备工作，秦如意都已经安排好了。
比如《西游记》动画片的放映问题，不得不说，王副省长是真的很给力。
这部动画片不仅在南河省电视台播放，在周边几个省也正在播放。
秦如意现在做的主要是儿童零食，所以在外包装上统一采用了跟之前珠城食品厂一样的营销宣传手段。
这种方式已经被证明在粤省和港城可行，在南河省及周边省份，当然也是可行的。
秋季投产后，各种零食产品很快开始铺货到各地的大小商店。销售情况非常好，比之前的珠城食品厂更火爆。
因为现在可选择的零食种类非常多，足有十几种之多，口味更是有几十种，每一个孩子都可以从中挑选到自己喜欢的零食和口味。
北方市场，由南河省向周边辐射。
而南方市场，秦如意则是选择由粤省开始向北发展。