第062章 可怜的大明人早早就有了考核体系62（1 / 2）

“尅匹爱？”朱棡不解，他感觉读音有些怪，“这是什么？”

楚洵说道：“你可以理解成考核。”

“对于特定对象一年工作的细化评价，并且根据最后的评价给予赏罚。”

“那是不是和考课差不多。”

职官考课，从战国起，便已开始。

最先是在秦国的《上计律》中记载，所谓“上计”，具体说来就是将一年的赋税预算收入、人口的增值写在木券上，剖而为二，国君执右券，臣下执左券，年终时由国君亲自考核，考核的结果，优者升，劣者免。

宋朝古文大家苏洵说过：“有官必有课，有课必有赏罚。有官而无课，是无官也；有课而无赏罚，是无课也。”

明朝也有，考得多为户口垦田、钱谷入出、盗贼多少等等。

楚洵点头说道：“类似，但是我说的考核更加详细，并且多以数字为体现。”

“例如。”楚洵手指落在南美洲上，“这里有我们要的作物，那我们便要考核这里的藩王每年要运输给本土多少土豆。”

“不满足的，便扣除俸禄，如果完成的实在是差，那么这南美洲的归属也是可以换换人的，如果完成的好，那也有奖励。”

“这将是一套很详细的计算规则，各位藩王加加减减，最后保证每年宗亲俸禄支出都要控制在一个合理范围内。”

朱棡又问道：“可是这样藩王不是还会多？”

楚洵说道：“多就多吧，只要不在华夏本土，那烦恼的也是藩王自身。”

这番话有些绕，过了许久，才有一些聪慧的皇子反应过来。

楚洵这其实是把皇上这一脉的压力传递给了各位皇子本身。

你靠能力就自己干，你干不了就全家挨饿。

而且你也不能说皇家没有帮你，毕竟你只要干得好，皇家还会给你钱呢。

所以，终归你是自己干的不够好。

而谈到亲情，都十八辈外的亲戚了，哪还有亲情在！

“妙！”道衍感慨道：“这责任转移确实是一个很好的办法。”

楚洵又补充了一句，“而且如果你不想干的话，有的是藩王想干，或许你还可以把这机会作个价卖给别的藩王呢。”

“这样，各位藩王的照顾也到位了，也不影响百姓的生活。”

其实楚洵是不想管这帮藩王的。

可是这毕竟是老朱家的天下，不去管其实也不太现实。

而且还有一点，如果能握住考核，便能够掌控大明的发展方向。

例如，他需要橡胶，那便给相应的藩王相应的任务。

他需要大量的石油，那便需要有藩王重点发展开采业。

这是楚洵的私心，但他也确实是为了整个大明好。

朱棡、朱樉和朱棣不断在心中衡量着利弊。

他们虽然崇拜大哥，但是有些东西还是要努努力争取的。

但是他们想破头也没觉得有什么问题，不就是考课套个皮吗？

无非要考核收入之类的，难道还能是些什么很离谱的任务？简单的很。

而且这些皇子对自己的能力都很有信心，不可能养不起自己的家人。

他们完全忘记了楚洵说的一句话——最后保证每年宗亲俸禄支出都要控制在一个合理范围内。