第45章 115（1 / 2）

　　大清早被白莽虎吵醒，拍摄内容还是无聊毫无互动的种地，钟元誓没过一会儿，又开始犯困。

　　他揉了揉眉心，强打精神。

　　罗导注意到他的动作，立刻凑过来：“小钟少？”

　　老实说，他是白莽虎的心腹，还因为打小报告被白莽虎骂不成事，被小年轻带着跑，但作为一个混迹娱乐圈多年的导演，他还是有点能力的。

　　比起留白太多供艺人自由发挥的原策划案，新策划案就详细了很多，让不少迷茫不知道该怎么做的工作人员有了目的，后期剪辑也能抓一条主线出来，不用加班审片自己提取组织。

　　这对比岛影视这样一个小公司来说是很重要的。

　　现在大多数真秀人综艺为了真实，节目组只会做一些规则引导，具体发挥看艺人自己，后期剪辑时就非常考验制作人的水平。

　　只有大公司经验丰富的团队才有能力从散乱的记录素材里，在一定时间内按照主线逻辑挑出合适的片段完成剪辑，并配上各类特效花字等，最终成片。

　　知道新策划案好，但是钟元誓不能答应，特别是这个策划案看起来会爆火的样子。

　　“新策划案不行，”钟元誓打了个哈欠，“虽然内容丰富，但更多的是专注艺人本身，忽视了原策划案的积极向上的内核。我们找到这个小山村，就是为了远离城市，不然当初直接在洛州拍摄就好了，为什么还要大老远跑过来呢？”

　　“可是原策划案……”编导小声说，“我觉得我们没能力拍出来。”

　　“不试试你怎么知道自己不行？”钟元誓鼓励道，“拍摄节目的图纸内会遇到各种各样的突发状况是很正常的，有哪个项目可以一帆风顺呢？”

　　策划案的留白，是艺人自由发挥的舞台，也是锻炼节目组工作人员能力的地方。

　　当艺人在拍摄中进入某种困境，场外的工作人员要立刻反应过来，临时制定节目规则将其引导出去，或者在发现其违反节目规则后，做出合理的惩罚。

　　实际上，但凡钟元誓在场时候的拍摄，节目组大半工作人员的表现是不合格的。

　　BJG三人因为太过劳累不愿意互动说话，节目组就要想办法让他们产生互动，不一定非要和谐团结，有矛盾摩擦才有看点。

　　节目拍摄过程可以一帆风顺，但是节目内容进展不能一帆风顺。

　　钟元誓点到为止，让编导自己思考，自己则盯着监视器画面的某个点走神。

　　天气太热了，回去的路程又长，这一路算是出公差，得想办法薅系统的羊毛消耗系统资金。正好家里的冰箱空空，买点冷饮雪糕之类回去……

　　王助理上前挡在钟元誓面前：“时候不早了，该回去了。”

　　如同上课玩手机被老师抓到的学生，钟元誓下意识要再看一眼监视器做掩饰。

　　他一动，王助理就跟着动。